In Extenso Social a fait le choix d’interfacer sa solution Inexpaie de traitement et de production de la paie avec les solutions SIRH les plus reconnues du marché
Coffre-fort électronique
Docaposte
Moderniser la diffusion de la paie et gagner du temps. Partenaire privilégié d’In Extenso Social sur le thème de la dématérialisation.
Docaposte grâce à sa solution de diffusion du bulletin de paie, vous permet d’envoyer et d’archiver vos bulletins qu’ils soient en format papier ou électronique.
Ce coffre-fort est compatible avec le compte CPA. Il permet aussi un archivage de 50 ans conformément à la réglementation.
SIRH
Eurécia
Eurécia, SIRH complet, modulable et évolutif conçu pour les PME (Congés & Absences, Notes de frais, Temps et activités, Entretiens, Formations…).
Eurécia vous permet à la fois de gagner du temps sur l’administration du personnel et la gestion des talents.
Cette solution paie basée sur une consolidation « Groupe » permet de répondre aux différentes organisations RH, nous partageons donc cette volonté d’être modulable et évolutif.
Lucca
Lucca édite 5 logiciels SaaS dédiés à un besoin précis pour vous permettre de composer votre SIRH à la carte : Figgo Congés et absences, Clemmy Notes de frais, Poplee Gestion RH, Pagga Fiches de paie dématérialisées et Timmi Suivi des temps de travail.
La philosophie des produits et équipes Lucca est similaire et connecté à celles d’In Extenso Social.
Lamster
Logiciel de gestion des ressources humaines multi-sites et multi-supports, la société Lamster propose une web-application intégrant de nombreuses fonctionnalités pour les établissements de toutes tailles (gestion des imprévus et des congés, édition de planning de manière simple et intuitive, génération de documents, coffre-fort électronique, interface paie…).
Fonctionnant sur un mode SaaS, la solution est 100% modulable et personnalisable. Lamster est une solution innovante et moderne avec laquelle nous avons de nombreuses connexions.
GTA - Badgeuse
Octime
Octime est un acteur incontournable sur le marché de la Gestion des Temps et de la Planification.
Les interfaces entre Octime et Inexpaie se font aussi bien en amont avec les fiches salariés, contrats, compteurs puis en aval par le transfert des variables de paie.
Horoquartz
Horoquartz propose des solutions agiles, intégrées et connectées pour la gestion des temps, gestion de planning et suivi d’activité.
Ces trois domaines sont nécessairement en relation avec Inexpaie.